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    職場(chǎng)迷惘 沒(méi)有目標(biāo)與方向是怎么回事?

    來(lái)源:三茅人力資源網(wǎng) 時(shí)間:2014-12-31
    核心提示:  工作之后,與學(xué)生時(shí)代最大的不同是:沒(méi)有了強(qiáng)制性的成長(zhǎng)目標(biāo)。學(xué)生時(shí)代,每年一定要通過(guò)一系列考試,然后升級(jí),而且這種升級(jí)
       工作之后,與學(xué)生時(shí)代最大的不同是:沒(méi)有了強(qiáng)制性的成長(zhǎng)目標(biāo)。學(xué)生時(shí)代,每年一定要通過(guò)一系列考試,然后升級(jí),而且這種升級(jí)有國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),所有人都遵循同一原則。你知道自己幾年以后會(huì)從小學(xué)生變成中學(xué)生,會(huì)從中學(xué)生變成大學(xué)生,直到大學(xué)畢業(yè)。
      職場(chǎng)迷惘 沒(méi)有目標(biāo)與方向是怎么回事?
      這種穩(wěn)定、有目標(biāo)、同齡人一起的成長(zhǎng)與發(fā)展,會(huì)帶著不少?zèng)]什么想法的人一起走,他們隨著大流就成長(zhǎng)了。  可是,工作之后,雖然不少企業(yè)都有績(jī)效考核的規(guī)定,但升級(jí)的事情,卻沒(méi)什么明確的規(guī)定,沒(méi)人規(guī)定該怎么職業(yè)發(fā)展,更別提什么國(guó)家統(tǒng)一的規(guī)定,同齡人一致的目標(biāo),這種情境讓不少人無(wú)所適從了,沒(méi)有了強(qiáng)制性的目標(biāo),自己也不知道該怎么去做,失去了目標(biāo)與方向。  一般人對(duì)于這種情況,經(jīng)常無(wú)法知覺(jué),總是覺(jué)得迷惘。大家不覺(jué)得奇怪嗎,認(rèn)知能力較弱的小學(xué)生、中學(xué)生不迷惘,反而是大學(xué)生和成年人常常迷惘?  所以,在人生的旅途中,給自己找一個(gè)目標(biāo)非常重要,無(wú)論是一個(gè)什么目標(biāo),只要是社會(huì)主流價(jià)值認(rèn)可的,不侵犯別人,有利于身心的,都可以。  沒(méi)有目標(biāo)的人,就像龜兔賽跑寓言中,那個(gè)在比賽中途停下來(lái)的兔子。命運(yùn)讓兔子注定會(huì)比烏龜快,可當(dāng)它忘記了目標(biāo)的時(shí)候,就永遠(yuǎn)無(wú)法到達(dá)終點(diǎn),只能且走且看風(fēng)景,風(fēng)景雖好,但未達(dá)到目標(biāo)則無(wú)人叫好,除非自己不在意別人的眼光與評(píng)價(jià),不去與別人比帽子、房子、車(chē)子、票子、妻子、兒子之類(lèi)的身外之物。  對(duì)于不太善于給自己找目標(biāo)的人,走出迷惘的方法是跟著大多數(shù)人一起走,看看同齡人在做什么,自己也去做什么。  所謂,該工作就工作,該升職就升職,有人會(huì)說(shuō),工作和升職是別人給的,不是自己想要就會(huì)有的。這話其實(shí)不對(duì),只要有目標(biāo),有想工作、想升職的想法,你就會(huì)去努力做,就會(huì)在某一天達(dá)到目標(biāo)。  除非自己是一個(gè)特別有想法、有能力的人,跟著大多數(shù)人走,不會(huì)錯(cuò)的?膳碌氖亲约簺](méi)想法,又不愿意隨大流的人,這類(lèi)人看起來(lái)特立獨(dú)行,實(shí)質(zhì)上空虛無(wú)聊,虛弱得很。
     
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