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    面試中說話出彩有絕招

    來源:武漢人才網(wǎng) 時(shí)間:2012-04-23
    核心提示:一某企業(yè)在招聘員工時(shí)曹發(fā)生過這樣一件事:經(jīng)過層層篩選,幾百名應(yīng)聘者中只剎下不到10人闖到了最后一道關(guān)。這時(shí),總經(jīng)理出場(chǎng)了.他對(duì)每個(gè)單獨(dú)會(huì)面的人都說了這么幾句話:“你還記得嗎?豐年前在一個(gè)研討會(huì)上,我們已經(jīng)見過面了。當(dāng)時(shí),你還宣讀了一篇丈章,寫得真不錯(cuò)……”

     
           一某企業(yè)在招聘員工時(shí)曹發(fā)生過這樣一件事:經(jīng)過層層篩選,幾百名應(yīng)聘者中只剎下不到10人闖到了最后一道關(guān)。這時(shí),總經(jīng)理出場(chǎng)了.他對(duì)每個(gè)單獨(dú)會(huì)面的人都說了這么幾句話:“你還記得嗎?豐年前在一個(gè)研討會(huì)上,我們已經(jīng)見過面了。當(dāng)時(shí),你還宣讀了一篇丈章,寫得真不錯(cuò)……”

      其實(shí),這只是個(gè)試探,總經(jīng)理本人根本魷沒有參加過那次研討會(huì)。但是,除了一位女孩外,所有的人都順著總經(jīng)理的話往上爬:“您一提醒,我想起來了,咱們確實(shí)見過面。至于那篇摘于,寫得還不夠透徹,希望您能多多指教……”

      只有這位女孩聽了總經(jīng)理的話后,擾稼了片劉,但還是說了實(shí)話:“總經(jīng)理先生,我想您可能認(rèn)錯(cuò)人了吧。我當(dāng)時(shí)出差在外,不可能趕回來參加這個(gè)研討會(huì)。非常艷欲,讓您失望了……”總經(jīng)理聽了,卻說:“小姐,我們決定錄用你了。”女孩的誠實(shí)幫她得到7這份工作。

      大家都知道,有限的面試時(shí)間根本無法完全展示出一個(gè)人的思想、才智、修養(yǎng),那么面試官根據(jù)什么來判斷你是否適合所招聘的職位,來決定是否錄用你呢?關(guān)鍵就是你的言談舉止。因?yàn)?ldquo;說”是表達(dá)自我的一個(gè)重要的手段,事實(shí)上,面試官錄用的不僅僅是他眼中的你,更重要的是你口中的你自己。因此,對(duì)于一場(chǎng)面試來說,最關(guān)鍵的自然就是一個(gè)“說”字了。

      如果沒有出彩的話,你的面試就會(huì)平淡無奇,沉悶死寂,就會(huì)為你的成功埋下隱患;如果能有一句或幾句出彩的話,或異常精彩的話,就能把你所有的面試語言帶亮,就能形成面試的高潮進(jìn)而為你的形象增光,為你的成功加分。那么,面試時(shí),怎樣讓你的語言出彩呢?

      1.直言相告出彩

      通常情況下,求職應(yīng)試總是要說恭維話,以引起對(duì)方的好感而達(dá)到謀職的目的。但一味說好話也未必能打動(dòng)人,有時(shí)發(fā)現(xiàn)對(duì)方有錯(cuò)誤,直言相告.指出對(duì)方不足之處,且令對(duì)方口服心服,常常也能達(dá)到求職的目的。

      南京大學(xué)天文學(xué)系一名女畢業(yè)生在參加寶潔公司主考官最后一輪面試時(shí),大膽指出寶潔公司的不足并列舉國(guó)外的事例加以佐證,使對(duì)方不得不折服,結(jié)果她被首先選中。

      注意,直言相告必須態(tài)度誠懇,著眼于對(duì)方做得更好,具有建設(shè)性,具有可行性,且實(shí)事求是,說到點(diǎn)子上。

      面試讓語言出彩,并非都要豪言壯語、名言普句,像那些恰當(dāng)?shù)恼{(diào)侃、小幽默,也能使面試語言出彩,起到創(chuàng)造和諧輕松的氣氛、打動(dòng)考官的效果。

      2.坦誠出彩

      小王高考落榜后到南方的一個(gè)城市去打工,朋友給他出主意,“搞張暇大學(xué)文憑’。朋友的建議被他當(dāng)場(chǎng)否定了。一天,他經(jīng)過一家工廠.看見廠門前圍著一群人,原來這家工廠正在招聘?jìng)}庫管理員。他看自己的條件都符合招聘欄上的要求,于是擠上前去高高舉起自己的證件—身份證和已經(jīng)起皺的高中畢業(yè)證書。負(fù)責(zé)招礴的小姐把所有應(yīng)聘人的證件都收了進(jìn)去,過了一會(huì)兒,她又退出一疊證件來。原來那些畢業(yè)證書全是假的。結(jié)果他被選中面試了。小王無疑是靠自己的真誠謀得了一份工作,假如他也弄一個(gè)假大學(xué)文憑,注定是要失去這次機(jī)會(huì)的。

      3.反駁出彩

      有一個(gè)初次參加面試的女孩子去應(yīng)聘,順利地通過了初試和復(fù)試,在決定能否聘用的面試中,招聘方總經(jīng)理當(dāng)面告知她沒被聘用,理由是她形象不適合她所應(yīng)聘的公關(guān)業(yè)務(wù)。原來,該女孩那天穿了一身日常的衣服,素面朝天,相貌平平,很不起眼。聽到這樣的話,女孩只能轉(zhuǎn)身離去,又覺得很傷自尊。本來那扇門已經(jīng)在她身后關(guān)閉了,她卻頭腦一熱,突然轉(zhuǎn)身又打開了那扇門,對(duì)主持面試的經(jīng)理說道:“主動(dòng)權(quán)掌握在您的手里,說起來我沒有討價(jià)還價(jià)的資格。本來,您不需要任何理由就可以決定我是否被聘用,但您給了,而且給我的理由恰恰是一個(gè)不能讓我接受的理由。我可以用一分鐘換一套衣服,用兩分鐘換一種發(fā)型,但我的學(xué)識(shí)和內(nèi)涵才是真正可貴的,我頭腦冷靜、隨機(jī)應(yīng)變的本質(zhì),才是公關(guān)職位真正需要的東西.而這是我多年來磨煉的結(jié)果,是無法用服裝、發(fā)型等外在形象這類因素改變的。”本來,這個(gè)女孩想,既然已被宣布落聘,何

      不放下一切顧慮去反駁一下,直抒胸臆,出出氣呢?結(jié)果第二天,公司與女孩聯(lián)系,告訴她被錄用了。

      4.對(duì)比出彩

      對(duì)比出彩就是運(yùn)用具有鮮明對(duì)比作用的詞語或句子,使面試語言出彩。

      有一位求職者在面試中說:“我十分愿意為貴公司效力,但如果由于名額有限不能效力帳下,我也不會(huì)氣餒,我會(huì)繼續(xù)努力。我相信:我如果不能成為您的得力助手,那我一定要成為您強(qiáng)有力的對(duì)手。’主考官聽后,不由得心中暗暗點(diǎn)頭。在這位求職者的話語中,“得力助手’與“強(qiáng)有力的對(duì)手.形成了強(qiáng)烈的對(duì)比,表現(xiàn)了這位求職者的不卑不亢,柔中帶剛,具有巨大的震撼力和“威懾力”。

      雪人武漢人才網(wǎng)認(rèn)為:在殘酷的面試競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,一方面依靠的是自己的實(shí)力,但更重要的是依靠自己出色的口才,打動(dòng)評(píng)委從而杰得自己的勝利。所以,得體到位的面試語言技巧非常重要。

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